LYON (CHU)

OFFRE DE POSTE AU CHU DE LYON

Le service de génétique du CHU de Lyon offre un poste de conseiller en génétique temps plein à

partir de septembre 2017.

Ce poste s’inscrit dans le cadre d’un projet de recherche intitulé FIND (PREPS) collaboratif Dijon-

Lyon-Paris (Pitié Salpétrière) centré sur la problématique des données secondaires liées à la

réalisation d’exomes. Le poste est un CDD pour 2 ans. Nous espérons pouvoir pérenniser ce poste à

terme dans le cadre de l’activité de conseil en génétique et médecine génomique du service.

Il s’agit d’un poste au sein d’une équipe très dynamique tant sur le plan clinique que technologique,

dans un domaine d’activité de pointe.

Opportunité pour le/la conseiller(e) qui prendra le poste de se former et devenir l’un des conseillers

en génétiques précurseurs dans ce domaine innovant et prometteur qu’est la médecine génomique.

Le financement du DIU diagnostic de précision et médecine personnalisée sera pris en charge par le

service.

Les candidats peuvent contacter Coline POIZAT et Patrick EDERY.

Voici le profil de poste :

ÉTABLISSEMENT

GROUPEMENT HOSPITALIER EST

HOPITAL FEMME-MERE-ENFANT

CARACTÉRISTIQUES GÉNÉRALES DU SERVICE/LABORATOIRE

Service de génétique

UF clinique 34 216 : Pr Patrick Edery

INTERLOCUTEURS PRIVILÉGIÉS

Chef de service : Pr D. Sanlaville

Responsable Unité clinique et investigateur : Pr Patrick Edery

Cadre de santé : C. Poyau

Psychologue : F. Houdayer

Investigateur coordonnateur : Pr L. Olivier-Faivre

CARACTÉRISTIQUES GÉNÉRALES DU POSTE

CDD pour une durée de 2 ans

Grille salariale : chargé d’études

Poste à temps plein

Rémunération: 2150€ net/mois

Gestion du financement : CHU de Dijon et DRCI CHU de Lyon

DÉFINITION GÉNÉRALE DE LA FONCTION

Au sein d’une équipe de génétique très dynamique, vous assurerez des activités de conseiller en

génétique, le cas échéant centrées sur la médecine génomique

Consultations de conseil génétique notamment centrées sur l’information concernant les

données secondaires dans le cadre de la réalisation d’exomes

Effectuer l’ensemble des activités permettant le bon déroulement de l’étude FIND : assurer

l’inclusion du patient dans le protocole de recherche, en expliquer les différentes étapes,

assurer le suivi du dossier

Formalisation des résultats de l’étude

PRINCIPALES ACTIVITÉS DU POSTE

Acquérir une bonne connaissance de l’étude FIND et de l’état de la littérature médicale et

scientifique sur le sujet via des journées de formations dédiées et un travail bibliographique

approfondi

Réaliser la consultation de conseil génétique d’inclusion dans l’étude en articulation avec la

consultation de génétique médicale, en concertation avec le généticien référent.

Informer à l’avance les patients du déroulement de l’étude : articulation des différentes

consultations de génétique médicale, de conseil en génétique, de rendu de résultat, et de

suivi des patients tout au long de l’étude par retour de questionnaires.

Réaliser une recherche bibliographique sur la pathologie présentée par le patient et préparer

l’ensemble des documents nécessaires à l’inclusion dans l’étude préalablement aux

consultations d’inclusion.

Effectuer, suite aux consultations de génétique médicale, des consultations de conseil

génétique ciblées sur la médecine génomique dans le cadre de l’étude, préalablement à la

réalisation d’exome, sous la responsabilité médicale du médecin généticien référent (Ces

consultations concernent les patients à inclure dans l’étude FIND et sont couplées à une

consultation de génétique médicale).

Ces consultations comprennent la prise de l’anamnèse familiale et personnelle ; la réalisation

ou la mise à jour de l’arbre généalogique ; l’information sur le protocole de recherche : ses

objectifs, modalités, contraintes, résultats attendus, limites ; la mise en oeuvre du protocole

de recherche : vérifier les critères d’inclusion, compléter les cahiers d’observation,

compléter les formulaires de consentement spécifiques après information, prescrire les

prélèvements, sous le contrôle du généticien référent, organiser l’envoi des prélèvements et

des documents médicaux avec les infirmières.

Suite à la consultation de rendu de résultat avec le médecin généticien, réalisation le cas

échéant de consultations de conseil génétique ciblées sur les potentielles données

secondaires découvertes (statut d’hétérozygote pour les pathologies récessives, découverte

d’une prédisposition familiale aux cancers…), poursuite de l’enquête familiale et information

à la parentèle.

Effectuer une veille de l’avancement de l’étude (nombre de patients inclus, points

d’amélioration…)

Travailler sous la responsabilité des investigateurs principaux et des investigateurs

associés du site de Lyon et sous la responsabilité administrative du cadre de santé du

service de génétique, en entretenant des contacts réguliers avec l’ensemble des

collaborateurs et responsables médicaux et administratifs.

Participer aux réunions de synthèse et de travail sur le projet FIND.

Analyser, synthétiser et mettre en forme les données disponibles concernant l’étude :

présentations powerpoint de l’avancement de l’étude et des résultats.

Participer à la rédaction des résultats pour les patients vus à Lyon dans le cadre du

rapport et d’une publication.

Implémenter la base de données CEMARA, qui comprend les données des patients

suivis dans le service.

Participer aux staffs et réunions de service, présenter les dossiers des patients vus en

consultation.

COMPÉTENCES SOUHAITÉES

Avoir obtenu le master II « Pathologie Humaine option Conseil Génétique et Médecine

Prédictive ».

Avoir des connaissances médicales

Connaître les bases formelles de la génétique clinique, chromosomique et moléculaire

Se former à la médecine génomique et au conseil génétique en médecine génomique

Savoir faire une analyse critique d’article ou d’étude clinique

Connaître les logiciels les plus couramment utilisés (traitement de texte, graphisme, tableur)

Avoir une bonne connaissance de l’anglais

QUALITÉS REQUISES

Curiosité intellectuelle, goût de s’investir dans des activités nouvelles.

Capacité à travailler en équipe et à apporter son aide au bon fonctionnement de l’ensemble

de l’équipe.

Capacité d’autonomie, d’initiative et de rigueur.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Participation à l’ensemble des activités du service de génétique, consultations de conseil en

génétique, participation aux réunions pluridisciplinaires, gestion de dossier, veille

bibliographique…

Plages horaires du service : lundi au vendredi de 8H à 18H

Horaires de travail : TP à préciser et en fonction de l’activité

Ces horaires pourront être modifiés en